Numéro de référence: {3FB8676E-36BC-E311-A0C3-005056A22AFA}

Salaire de base:

40 000,00$-40 000,00$/Yr

Territoire:

Canada

Profil de la Compagnie:

Notre client oeuvre dans l'industrie des services financiers et recherches à combler un poste de recruteur des ventes. Votre travail consistera à recruter des représentants internes et externes. Vous vous servirez des réseaux sociaux tels LinkedIn, Facebook et autres medias sociaux afin de trouver des candidats. Vous aurez à passer les entrevues, travailler conjointement avec le Directeur national des ventes pour l'embauche et la formation. Vous devez avoir de l'expérience de recrutement auprès des forces de vente.

Fonctions:

Recrute des candidats actifs et passifs provenant de diverses ressources, y compris les références d'employés ainsi qu'à travers les sites d'emploi sur Internet. -Qualifie les candidats pour s'assurer que leurs qualifications respondent aux critères du poste
Aider les candidats à la préparation du processus d'entrevue -Mener des entretiens téléphoniques avec les candidats potentiels afin de déterminer si les candidats répondent aux critères de sélection pour le poste
Présente l'offre d'emploi aux candidats choisis et en charge de la négociation des termes contractuels -S'associe avec le Directeur National des ventes afin de bien comprendre les prérequis et trouver les meilleurs candidats qui répondent à ces prérequis
Prépare et communique la description du poste et l'offre aux candidats sélectionnés -Gère les tests psychométriques, les entrevues, les références et les rapports de crédit

Prérequis:

Scolarité Diplôme d'études collégiales ou expérience équivalente
Langues Bilinguisme, écrit et parlé (français et anglais)
Expérience 2 années d'expérience dans un rôle similaire
  Énergétique -Passionné -Vous aimez travailler auprès de candidats plus spécifiquement, vente

Avantages:

Bénéfice santé -Dentaire -Assurance vie (50% payé par l'employer 50% payé par l'employeur)

Contact:

Williams, Dawn

Nombre de positions:

1