Numéro de référence: 450

Salaire de base:

$55,000.00-$60,000.00/An

Territoire:

Montréal et les environs<

Description du Poste:

Profil  :

Notre client est l'une des entreprises de choix lorsqu'il s'agit de cours des langues dans le monde corporatif. Notre client recherche un directeur de compte qui servira de contact principal pour les ventes et en réponse aux leads qui lui sont affectés. Le directeur des comptes devrait développer de nouvelles opportunités commerciales tout en établissant des relations d’affaires avec les clients existants afin de s’assurer de renouveler les ententes. Le responsable des comptes doit constamment fournir un excellent service client à la clientèle, ainsi que représenter les besoins et les objectifs des clients au sein de l’organisation afin de garantir la qualité des services offerts.

Territoire  :Montréal et les environs

 Lieux de travail  :Montréal

Produits et services  :Services de linguistique

Salaire  : 55,000$   à 60,000$

Commissions et bonus  : 5,000$  

Allocation de voiture  :N/A

Frais de remboursement  :Toutes dépenses d'affaires remboursées

Avantages sociaux & autres bénéfices  :

2 semaines de vacances

3 journées personnelles

Jour de fête en congé

Pas d'autres bénéfices pour l'instant

Fonctions:

Fonctions  :

  • Appels impromptus: identification de nouvelles opportunités d'affaires, communication avec les décideurs pour évaluer leurs besoins et vendre les services de l'entreprise (minimum de 2 à 3 demi-journées par semaine)
  • Participer à des événements de réseautage et à des salons professionnels. Certains événements et spectacles peuvent avoir lieu en dehors des heures normales de bureau (minimum de 12 par an)
  • Effectuer une analyse des besoins, négocier avec succès et fermer de nouveaux comptes
  • Effectuer des examens sur tous les comptes actifs sur une base régulière
  • Communiquer avec les clients. Le service des ressources humaines coordonne les contrats de formation linguistique.
  • Coordonner les évaluations de niveau linguistique
  • Superviser la création de groupes en fonction des niveaux et du planning
  • Superviser la sélection des instructeurs appropriés
  • Effectuer un contrôle de la qualité et si nécessaire communiquer les ajustements nécessaires aux instructeurs
  • Fournir des entrées régulières sur toutes les activités du compte, y compris les rapports d'état et d'appels, sur une base mensuelle.
  • Assistance à la comptabilité dans le recouvrement des comptes en retard
  • Création de factures et contrats de service
  • Maintenir le CRM à jour avec toutes les activités sur les comptes (appels, communications par e-mail et réunions)

Exigences:

Exigences  :

Développement vs maintien de clientèle (%)  :25% vs 50%  

et 25% de coordination et d'administration

Sur la route vs au bureau (%)  :20% vs 80%  

Langue  :Parfait bilinguisme   (excellente aptitudes en français écrit)  

Éducation  :Diplôme de premier cycle (préférablement en administration des affaires)  

Formation  :Formation en milieu de travail

Voyagement  :À l'occasion lors d'événements de réseautage ou de foires commerciales  

Nombre d'années d'expérience  :3 à 5 années d'expérience à vendre un service

Autres exigences  :

  • Auto-motivé
  • Autonome
  • Belle attitude
  • Passionné par les ventes
  • Contacts transférables  :N/A   

Compétences transférables: à l'aise avec les technologies (préférablement de l'expérience avec un CRM)  

Contact:

Brigitte Beaudoin

bbeaudoin@siriuspersonnel.com