Sirius Personnel est une Agence de Placement et Chasseurs de Têtes Spécialise dans le Recrutement de Professionnels en Ventes et Marketing au Canada. (www.siriuspersonnel.com)
  
Profil :Notre client vend des services de tests en laboratoire à une variété d'industries; électroménagers, électronique, automobile, aérospatiale, vélos électriques, etc. et recherche un représentant développement des affaires pour vendre ces services au Québec et dans les environs aux fabricants qui cherchent à faire certifier/tester leurs produits. Une certaine connaissance de l'électronique/électricité serait un atout, car vous ferez appel à des fabricants qui doivent faire certifier/tester leurs produits avant de les lancer sur le marché.

Territoire :Province de Québec (principalement Montréal et la ville de Québec)
Lieu de travail :Présence au bureau (Rive Nord) 4 jours et 1 jour en télétravail
Produits et services : Services de certification et de conformité
Salaire :65 000 à 80 000 $ selon l'expérience et les connaissances techniques
Commissions et bonus :30 000 $ à 100 % du plan
Allocation de voiture : Remboursement de KM
Frais de remboursement :Toutes dépenses d'affaires remboursées
Avantages sociaux et autres bénéfices :

• Ensemble complet d'avantages sociaux payés par l'entreprise
• Stationnement sur place
• Possibilité de travailler dans une entreprise en pleine croissance dans un secteur passionnant et diversifié

  Responsabilités :

• Trouver et contacter des clients potentiels en utilisant à la fois des outils numériques (comme un logiciel CRM) et le bon vieux réseautage et les appels à froid.
• Établir des relations solides et fondées sur la confiance avec des clients de tous types de secteurs.
• Présenter aux clients nos services de test de premier ordre et s'assurer qu'ils comprennent comment nous pouvons les aider.
• Inviter des clients potentiels dans notre usine et impliquer le personnel technique dans des démonstrations et des présentations.
• Atteindre les objectifs de vente et jouer un rôle clé dans la croissance de notre entreprise.
• Utiliser vos compétences bilingues en français et en anglais pour interagir avec un groupe diversifié de clients

Exigences & Prérequis :

Développement vs maintien de la clientèle (%) : 90% vs 10%
Sur la route vs au bureau (%) : 30% vs 70%
Langues :Français et anglais (bilinguisme complet)
Éducation :Diplôme collégial ou expérience équivalente
Formation :Plusieurs semaines de formation sur site assurées
Voyagement :Moins de 10 % de déplacements à l'extérieur
Nombre d'années d'expérience :Au moins 3 ans d'expérience en vente B2B, de préférence dans la vente d'un produit/service technique
Autres exigences :

• Personne orientée vers les objectifs
• Très réactive (répond aux demandes dans un délai raisonnable)

Contacts transférables :N/A
Connaissances transférables :

• Maîtrise de l'utilisation d'un CRM
• Capacité à comprendre et à expliquer les tests aux clients dans divers secteurs d'activité