Sirius Personnel est une Agence de Placement et Chasseurs de Têtes Spécialise dans le Recrutement de Professionnels en Ventes et Marketing au Canada. (www.siriuspersonnel.com)
  
Profil : Notre client vend des équipements de terrain de jeux aux municipalités et aux écoles de la province de Québec. Nous sommes à la recherche d’un(e) représentant(e) des ventes qui sera responsable du développement d'affaires et des clients existants. Vous devez être à l’aise avec les représentants du gouvernement travaillant dans les villes/municipalités ainsi que pour présenter nos produits aux architectes et aux designers qui spécifieront nos produits à leurs clients.

Territoire : Province de Québec
Lieu de travail : Télétravail
Produits et services : Équipements de terrain de jeux
Salaire : Base de 60 000$
Commissions et bonus : 25 000$
Allocation de voiture : 0.55$/KM
Frais de remboursement : Tous les frais raisonnables remboursés
Avantages sociaux et autres bénéfices : Aucun pour le moment
  
Responsabilités :

• Gérer et tenir à jour les comptes clients
• Développer de nouveaux comptes clients en identifiant des prospects potentiels
• Effectuer des recherches pour découvrir de nouvelles opportunités d’affaires
• Comprendre leurs besoins et attentes pour proposer des solutions adaptées
• Maintenir une communication régulière et de qualité avec les clients
• Organiser régulièrement des dîners-conférences avec la communauté des architectes et des designers.
• Surveiller les sites Web du gouvernement pour les projets à venir
• Participer à des salons professionnels partout au Québec

Exigences & Prérequis :
Développement vs maintien de la clientèle (%) : 50% vs 50%
Sur la route vs au bureau (%) : 20 % vs 80 % (beaucoup de réunions via Teams/Zoom)
Langues :Excellent français écrit et parlé nécessaire
Éducation :DEC en administration (option vente et marketing)
Formation : Formation offerte par l’employeur et celle des normes CSA
Voyagement : Très peu de voyagement requis
Nombre d'années d'expérience :3 ans ou plus d’expérience dans un rôle similaire
Autres exigences : Vous possédez de solides compétences en matière de suivi.
Contacts transférables :Une expérience des relations avec les écoles et les municipalités est un atout.

Connaissances transférables :

• Aptitude à comprendre efficacement les besoins des clients et à les communiquer clairement à l'équipe interne.
• Développement et maintien d'un réseau solide de contacts.
• Dynamisme et autonomie ; Adopter une approche proactive tout en repérant de nouvelles opportunités.
• Faculté à s'adapter pour satisfaire les attentes des clients.