Sirius Personnel est une Agence de Placement et Chasseurs de Têtes Spécialise dans le Recrutement de Professionnels en Ventes et Marketing au Canada. (www.siriuspersonnel.com)
  
Profil : Notre client fournit des services professionnels, de nature technique, et recherche un représentant en développement des affaires dans la grande région de Toronto pour trouver et développer de nouvelles affaires. Nous vendons des services de gestion d’installations techniques, de maintenance tierce et des services techniques professionnels aux fabricants. Nous recherchons une personne ayant une connaissance du secteur manufacturier en Ontario et ayant vendu avec succès de nouvelles affaires avec un cycle de vente plus long.
Territoire : Grande région de Toronto
Lieu de travail : 100% télétravail (doit résider dans le territoire)
Produits et services : Services professionnels techniques
Salaire : Base de 125,000 à $175,000
Commissions et bonus : 40 000$ la première année + commissions non plafonnées
Allocation de voiture : 550$/mois
Frais de remboursement : Toutes les dépenses, y compris les événements clients, sont couvertes par l'entreprise avec la carte de crédit de l'entreprise

Avantages sociaux et autres bénéfices : 

• Assurance collective dès le premier jour
• Programme de bien-être
• Régime de retraite
• Équilibre travail/vie personnelle
• Carte de crédit d'entreprise
• Commissions non plafonnées

Responsabilités :

• Identifier les opportunités avec les consultants
• Identifier et prospecter des fabricants au Québec
• Interagir avec la suite C, les responsables des opérations et les influenceurs dans le cycle de vente
• Faire le suivi des leads, développer et engager les ressources internes
  effectuer des présentations aux prospects et partenaires
• Assister à des événements de l'industrie et rester en contact avec des clients et partenaires potentiels
• Collaborer avec les ressources internes pendant les phases de proposition

Exigences & Prérequis :
Développement vs maintien de la clientèle (%) : 80% vs 20%
Sur la route vs au bureau (%) : 50% vs 50%
Langues : Excellent anglais écrit et parlé
Éducation : Baccalauréat en ingénierie ou diplôme dans un domaine technique est un atout.
Formation : Programme complet de formation de 3 semaines
Voyagement : Occasionnel
Nombre d'années d'expérience : Cinq (5) à dix (10) années d'expérience pertinente en développement stratégique des affaires dans le secteur des services B to B

Autres exigences :

• Profil chasseur avec une expérience avérée dans la conquête de nouvelles affaires
• Connaissance de la vente de solutions
• Connaissance du secteur manufacturier en Ontario
• Capacité à vendre des contrats pluriannuels
• Capacité à vendre une solution stratégique à C suite
• Capacité à vendre dans un cycle de vente de 6 à 12 mois et plus
• Réseau existant en Ontario

Contacts transférables : Des contacts au sein de l'industrie manufacturière de la grande région de Toronto.
Connaissances transférables : Connaissance de l'industrie manufacturière en Ontario.