Numéro de référence: 3817

Salaire de base:

$50,000.00/An

Territoire:

Canada et États-Unis

Description du Poste:

Profil:Notre client est un fabricant de biens aux consommateurs vendus auprès des épiceries et quincailleries majeures. Notre client cherche à combler un poste d’adjoint(e) administratif aux ventes / coordonnateur(trice) pour travailler aux côtés de la Directrice, développement des affaires. Votre rôle sera d'assister et de soutenir la Directrice dans une multitude de tâches telles que la création de présentations, rapports de vente et rapports de dépenses, la gestion l'ordre du jour, diffuser les informations importantes à l’interne et auprès de courtiers. Une bonne connaissance du marché de détail au Canada est un must. Elle/Il sera la personne ressource du département des ventes. Cette personne devra faire preuve de créativité et de flexibilité pour répondre le mieux possible aux demandes quotidiennes.

Territoire : Canada, États-Unis

Lieux de travail : Montréal (télétravail et au bureau occasionnellement)

Produits et services : Biens de consommation  

Salaire :50,000$

Commissions et bonus :S. O.  

Allocation de voiture  : S.O.

Remboursement des frais  : Toutes les dépenses d'affaires seront remboursées

Avantages sociaux & autres bénéfices :  

  • Médical
  • Dentaire
  • Plan de REER collectif après 3 mois

Fonctions:

  • Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice, développement des affaires.
  • Entrée de données (informations pertinentes) et mise à jour les dossiers clients dans le système interne CRM Sales Force
  • Support administratif  : documents à remplir et s’assurer que le tout est exact.
  • Coordonner envoie d’échantillons et bons de commandes à travers le système interne
  • Travailler sur des présentations PowerPoint
  • Mise à jour du calendrier promotionnel  des différents détaillants et veille informative dans les circulaires de différents détaillants.
  • Service client et vente interne par courriel et téléphone : devra traiter les demandes de consommateurs et boutiques /coordination avec le bureau des commandes. B2B & B2C
  • Être capable de travailler sur différents projets en même temps, avoir le sens de l’initiative, l’organisation et aussi le sens du détail.
  • Shows professionnels  : Gestion complète soit de l’inscription, organisation et expédition des échantillons, kiosque et catalogues de ventes.

Exigences:

Développement vs Maintenance  : S.O.

Sur la route vs Au bureau  : 0  % vs 100  %

Langue : Parfaitement bilinguisme français et anglais

Éducation : Postsecondaire

Formation : Virtuelle et assistance continue  

Voyagement : N/A  

Nombre d'années d’expérience : 3- 5 ans dans un poste d'adjoint(e)

Autres exigences :

  • Esprit d'équipe et entregents avec les différents partenaires.
  • Une expérience de travail avec Excel, PowerPoint, Outlook et Zoom, non négociable
  • Excellentes compétences en rédaction
  • Belle attitude, positive et énergique

Connaissances transférables

  • Doit connaître la plateforme CRM Sales Force et être à l’aise à travailler avec cet outil
  • A l’aise avec différentes plateformes utilisées par les détaillants  : GS1, Syndigo, Rangeme et motivée à apprendre d’autres plateformes .
  • Garder la confidentialité

Heures de travail : du lundi au vendredi de 8h00 à 16h30  

Contact:

 

Madame Vanessa St-Cyr

vstcyr@siriuspersonnel.com

625 René Lévesque Ouest, Suite 1616

Montréal, Québec

H3B 1R2