Numéro de référence: 3898

Description du Poste:

Sirius Personnel est une Agence de Placement et Chasseurs de Têtes Spécialise dans le Recrutement de Professionnels en Ventes et Marketing à Montréal. (www.siriuspersonnel.com)

Profil  :Notre client est une entreprise de télécommunications à la recherche d'un directeur de développement marketing qui sera en charge de piloter notre stratégie marketing à travers le Canada. Vous apporterez votre connaissance du marché local aux projets et travaillerez avec les équipes de vente et de communication.

Territoire  :Canada

Lieu de travail  :Hybride, 2 jours au bureau et le reste à la maison

Produits et services  :Services de télécommunications

Salaire :80,000$ - 90,000$

Commissions et bonus  :15% sur le salaire de base

Allocation de voiture  :N/A

Frais de remboursement  :Toutes dépenses d'affaires remboursées

Avantages sociaux et autres bénéfices  :

• 3 semaines de vacances
• 6 jours flexibles
• 6 jours de maladie
• Régime médical
• Remboursement mensuel de 50 $ pour l'internet
• Remboursement annuel de 300 $ pour les sports
• Programme REER
• Accès au service de télémédecine
• Possibilités d'avancement

Fonctions:

Responsabilités  :

• Conduire la stratégie marketing pour votre territoire
• Travailler avec la haute direction pour affiner la stratégie tout en tenant compte des différences régionales
• Développer la notoriété du marché dans votre région
• Identifier les principaux domaines de croissance pour la région
• Travailler avec les équipes de vente pour les besoins de génération de prospects
• Coordonner les lancements de nouveaux produits en collaboration avec le siège social
• Former et soutenir équipes sur les offres de produits
• Soutenir les équipes de marketing et de vente numérique sur les offres, les prix et les propositions de valeur
• Créer du contenu écrit et oral
• Travailler avec des partenaires sur des événements de co-marketing

Exigences:

Développement vs maintien de la clientèle (%)  :N/A

Sur la route vs au bureau (%)  :0% vs 100%

Langues  :Français et anglais

Éducation  :Baccalauréat de préférence

Formation  :Formation en milieu de travail

Voyagement  :Environ 15% de déplacements à travers le Canada

Nombre d'années d'expérience  :Minimum 5 années d'expérience

Autres exigences: Habitué à gérer et aime gérer les nombreux aspects du marketing tels que la stratégie, les événements, les médias sociaux etc...

Contacts transférables  :N/A

Connaissances transférables  :

• Grandes connaissances et expérience dans les lancements de produits
• Excellentes compétences organisationnelles
• Excellente collaboration avec des équipes multifonctionnelles

Contact:

 

Ms Dawn Williams

dwilliams@siriuspersonnel.com