Numéro de référence: {600B4DEA-73BD-DE11-9D2A-000F1FFAC67F}

Salaire de base:

50 000,00$-65 000,00$/Yr

Territoire:

Province de Québec

Profil de la Compagnie:

Notre client, une compagnie établie depuis plus de 75 ans dans le domaine industriel, est à la recherche d'un(e) coordonnateur des ventes internes.

Fonctions:

Assumer son leadership afin de superviser au quotidien l'équipe de ventes internes ( 3 personnes )
Assister les vendeurs lors du traitement des demandes de clients
Gérer les priorités du département
Répondre aux appels entrants du département des ventes internes
Rédiger les soumissions et les demandes de prix
Effectuer les suivis avec les clients
Développer les relations d'affaires à long terme avec la clientèle
Offrir un soutien après-vente de qualité supérieur
Agir à titre d'intermédiaire entre les clients et les départements de réparations
Travailler en étroite collaboration avec les vendeurs externes
Communique les objectifs et les résultats, effectue des suivis réguliers avec les employés
Conjointement avec le directeur des ventes, procède à l'évaluationdu rendement de chaque employé et émet des recommandations sur les actions à entreprendre (au besoin)

Prérequis:

Scolarité *DEP ou DEC en mécanique, électronique, électricité considéré comme un atout important ; Toute autre combinaison de scolarité/expérience sera considérée
Langues *Bilinguisme, écrit et parlé (français et anglais) *80% des clients sont francophones, environnement de travail francophone
Expérience 5 à 7 ans d'expérience dans un poste de ventes internes
2 à 3 ans d'expérience en supervision

Avantages:

Gamme complète d'avantages sociaux offerte après 3 mois, incluant assurance dentaire, médicament et assurance invalidité.

Contact:

Lazure, Michel

Nombre de positions:

1