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Numéro de référence: {645E2250-60A6-DB11-AEDA-000F1FFAC67F}
Salaire de base:
35 000,00$-45 000,00$/YrTerritoire:
MontréalProfil de la Compagnie:
Notre client oeuvre dans la location et nettoyage de vêtements et tapis industriels.Fonctions:
Votre travail consiste à développer votre territoire exclusif en signant des contrats de service exclusifs à long terme avec des petites et moyennes entreprises : ? Rechercher des informations pour accroître la part de marché de l’entreprise. ? Solliciter, par téléphone et en personne, des entités juridiques pour obtenir un rendez-vous.
?Présenter les produits disponibles lors des sollicitations. ?Conclure et signer l’entente d’affaire. ?Déposer l’entente de service. ?Prendre les mesures chez le client. ?Assister le Superviseur du service pour l’installation de tous les nouveaux clients de plus de 15 employés.
?Faire le suivi sur une période de 3 mois
?La formation avec votre équipe de vente et votre directrice des ventes, les rapports mensuels ainsi que des rencontres clients avec vos collègues pour échanger des méthodes de vente font tous partis de votre emploi. ?Effectuer toutes autres tâches connexes dans le cadre de ses fonctions.
Prérequis:
Scolarité | Diplome collégial ou universitaire demandé |
Langues | Bilinguisme fonctionnel (français et anglais) pour permettre l'interaction et la formation |
Expérience | Deux (2) ans ou plus d'expérience de développement des affaires Une expérience à faire des appels à froid (cold calls) sur la route est absolument nécessaire |
? Autonome : Apte à exercer ses fonctions de façon autonome et efficace. ? Déterminé : Doit savoir bien communiquer ses intentions et sa volonté de faire avancer les dossiers auprès des clients. ? Relations interpersonnelles : Doit bien communiquer et collaborer avec les clients et tous les membres de l’entreprise. ? Responsable : Doit être responsable et crédible afin de bien gérer les besoins des clients de son secteur. ? Dynamique : Manifeste une grande vitalité, de la décision et de l’entrain. ? Confiant : Manifeste de l’assurance dans le travail qu’il accomplit. ? Esprit compétitif : Recherche à relever les défis sur le marché concurrentiel. ? Méthodique : Organise son travail selon des méthodes déterminées |
Avantages:
Plan d'avantages sociaux completsContact:
Williams, DawnNombre de positions:
1