Sirius Personnel est une Agence de Placement et Chasseurs de Têtes Spécialise dans le Recrutement de Professionnels en Ventes et Marketing au Canada. (www.siriuspersonnel.com)
  
Profil :  Notre client est un fabricant de lubrifiants destinés à divers secteurs (exploitation minière, emballage, automobile, bois, agroalimentaire, etc.). Nous recherchons un Responsable des ventes régionales capable d'accompagner nos clients dans leurs applications et de leur suggérer les produits les plus adaptés. Nous ne recherchons pas un représentant qui vend des produits génériques, mais quelqu'un capable d'expliquer le pourquoi du comment et de proposer des solutions sur mesure. Le Responsable des ventes régionales vendra à la fois aux utilisateurs finaux (2/3) et aux distributeurs (1/3). Nous privilégions les candidats possédant une formation technique, capables de vendre de la valeur et ayant géré un vaste territoire géographique.  
   
Territoire :Québec et Maritimes 
Lieu de travail :Bureau à domicile (basé au Québec)
Produits et services : Lubrifiants
Salaire :80,000$ à 90,000$
Commissions et bonus :50,000$ garantie 1iere année. Commissions les années subséquentes jusqu'à 60,000$
Allocation de voiture :Remboursement de KM à travers Concur
Frais de remboursement :Toutes dépenses d'affaire remboursées
Avantages sociaux et autres bénéfices :

• Soins dentaires
• Soins médicaux
• Soins de la vue
• Régime de retraite
• REER (contribution employé / employeur) 
• Invalidité de longue et courte durée

  
Responsabilités :

• Gérer et développer l'activité sur un territoire défini.
• Élaborer et exécuter un plan de vente territorial pour atteindre, voire dépasser, les objectifs.
• Établir des relations solides et durables avec les clients, nouveaux et existants, grâce à des visites, des appels et des présentations réguliers.
• Recommander les produits les mieux adaptés aux besoins des clients, en veillant à ce que les solutions soient personnalisées et à forte valeur ajoutée.
• Fournir des conseils et un soutien techniques supplémentaires, si nécessaire, pour garantir la satisfaction client.
• Collaborer avec le responsable régional des ventes pour élaborer un budget de vente pour le territoire ou les comptes attribués.
• Évaluer les besoins des clients et recommander des solutions produits sur mesure, en apportant une expertise technique tout au long du cycle de vente.
• Tenir des registres détaillés des interactions clients, des opportunités de vente et des prévisions à l'aide d'outils CRM.

  
Exigences & Prérequis :

Développement vs maintien de la clientèle (%) :70% vs 30%
Sur la route vs au bureau (%) :60% vs 40% 
Langues : Bilingue indispensable (anglais et français, écrit et parlé)
Éducation : DEC en mécanique ou expérience équivalente
Formation : Formation approfondie dispensée en classe et en ligne
Voyagement : Jusqu'à 50 % de nuitées par mois sur votre territoire
Nombre d'années d'expérience : 3 à 5 ans dans un rôle similaire

Autres exigences :

• La curiosité est un atout.
• Vous avez envie d'apprendre.
• Vous avez le don d'expliquer clairement les concepts techniques.
• Vous avez un excellent esprit d'équipe.

Contacts transférables :
L'expérience dans l'industrie des roulements, des engrenages, des chaînes, etc. est un atout
Connaissances transférables : La connaissance des industries que nous servons est un atout