Sirius Personnel est une Agence de Placement et Chasseurs de Têtes Spécialise dans le Recrutement de Professionnels en Ventes et Marketing au Canada. (www.siriuspersonnel.com)
  
Profil :Notre client, fabricant de pompes, recherche un représentant commercial dans la région du Grand Toronto (RGT) pour vendre ses produits aux entrepreneurs et aux services du bâtiment. Vous développerez de nouvelles activités, gérerez les clients existants et développerez des relations avec des sociétés d'ingénierie.

Territoire :Région du Grand Toronto et d'Ottawa
Lieu de travail :Grande région de Toronto et Ottawa
Produits et services :Pompes
Salaire :70,000$ à 75,000$
Commissions et bonus :Bonus de 25 % (payé deux fois par an)
Allocation de voiture :1000$ par mois
Frais de remboursement :Toutes dépenses d'affaire remboursées

Avantages sociaux et autres bénéfices :

• REER
• 9 jours de congé personnel
• 2 jours de congé maladie
• 3 semaines de vacances
• Assurance maladie
• Assurance dentaire
• Assurnce vie
• Assurance invalidité court terme 
• Assurance invalidité long terme

Possibilité de dépasser les attentes grâce à la prime
  
Responsabilités :

• Élaborer et mettre en œuvre un plan de vente territorial aligné sur les objectifs régionaux et les cibles de chiffre d'affaires.Identifier proactivement de nouvelles opportunités commerciales grâce à la prospection, aux recommandations et à la veille commerciale.
• Établir et entretenir des relations solides et durables avec les principaux clients et les parties prenantes.
• Promouvoir nos produits destinés aux applications de construction, notamment l'alimentation en eau domestique, les systèmes CVC, les systèmes de puisards et d'assainissement, et les surpresseurs.
• Préparer et fournir des devis techniques et des propositions commerciales en collaboration avec les équipes internes.
• Participer aux négociations contractuelles, en veillant à leur adéquation avec les stratégies tarifaires et les conditions commerciales de l'entreprise.  

Exigences & Prérequis :

Développement vs maintien de la clientèle (%) :60% vs 40%
Sur la route vs au bureau (%) :50% vs 50%
Langues :Excellente maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.
Éducation :Diplôme technique ou licence, ou équivalent, en génie mécanique, en technologie industrielle ou dans un domaine connexe.
Formation :Formation en cours d'emploi offerte.
Voyagement :Jusqu'à 10 % de déplacements avec nuitées requis.
Nombre d'années d'expérience :3 à 5 ans d'expérience en vente, de préférence dans le domaine des pompes, des systèmes de traitement des fluides ou des équipements mécaniques.

Autres exigences :
Contacts transférables :Des contacts dans le secteur du bâtiment et des entrepreneurs sont un atout.
Connaissances transférables :La connaissance des pompes et/ou du traitement des fluides est un atout.