Profil :  Notre client est une entreprise canadienne située dans la province de Québec. Elle offre des solutions avancées de câbles chauffants et les systèmes associés. L’entreprise dessert divers secteurs, notamment les marchés résidentiel, commercial, industriel et institutionnel.
Nous recherchons un(e) représentant(e)  technique possédant une solide expérience dans les secteurs résidentiel, commercial et industriel. Nous cherchons quelqu’un capable de développer des stratégies efficaces pour approcher et convertir de nouveaux prospects, et ayant l’expérience nécessaire pour soutenir notre expansion dans la grande région de Ottawa.
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Territoire : Ottawa
Lieux de travail : Bureau à domicile 
Produits et services : produits électrique
Salaire : 75 000$ à 90 000$
Commissions et bonus : TBD
Allocation de voiture : Remoursement de KM
Frais de remboursement : Tous les frais raisonnables seront remboursés
Avantages sociaux & autres bénéfices :

• Couverture complète d’avantages sociaux
• Congés payés et jours de maladie
• Ordinateur portable fourni
• Allocation mensuelle pour téléphone cellulaire

Fonctions :

• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie d’approche client pour rencontrer de nouveaux clients.
• Établir et maintenir des relations de confiance avec chaque client.
• Contacter de manière proactive les clients existants et potentiels afin de développer le chiffre d’affaires.
• Identifier les opportunités d’affaires en comprenant les objectifs des clients et leurs besoins en produits, et positionner efficacement nos solutions.
• Développer de nouvelles relations avec des clients potentiels.
• Approcher les entrepreneurs électriciens, distributeurs et fabricants OEM.
• Assurer le suivi des devis et répondre rapidement aux demandes.
• Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés.
• Effectuer des visites quotidiennes chez les clients pour renforcer les relations et stimuler les ventes.

Exigences :
Développement vs maintien de clientèle (%) : 80 % vs 20 %
Sur la route vs au bureau (%) : 80 % vs 20 %
Langue : Bilingue requis
Éducation : Secondaire + experience dans les ventes de produits électrique
Formation : La formation sera fournie par l’employeur.
Voyagement : Peu ou pas du tout.
Nombre d’années d’expérience : 5 ans d’expérience dans un poste similaire

Autres exigences :

• Excellentes compétences en communication et en négociation (à l’oral et à l’écrit)
  Expérience avérée dans la vente de produits électriques
  Capacité d’adaptation
  Compétences en gestion du temps
  Sens de l’organisation
  Capacité à réfléchir sous pression
  Leadership

Contacts transférables : S.O.

Connaissances transférables :
Maîtrise de Microsoft Office
Connaissance de l’industrie électrique et réseau de contacts sera considérer comme un +